Останніми днями група так званих пропорційних пенсіонерів звернулася до Фонду пенсійного страхування та Міністерства праці та соціального захисту населення, щоб і вони були включені до змін до закону про пенсійне страхування та страхування по інвалідності, які Уряд повинен зробити на вимогу Конституційного Суду.
«Враховуючи те, що через рішення Конституційного Суду необхідно найближчим часом внести зміни до Закону про ПІО, нагадаю, щоб не забули запропонувати цю поправку Уряду щодо пропорційних пенсіонерів, щоб нам не довелося реалізувати свої конституційні права у власних і міжнародних судах», – йдеться у листі, переданому «Вієсті».
Пропорційні пенсіонери отримували право на пенсію шляхом поєднання стажу, який вони мали в двох або більше колишніх республіках Югославії, на основі міждержавних угод. Пенсійний фонд кожної країни розрахував розмір пенсії, яку їм потрібно виплачувати за стаж, який вони мали на її території.
Таких пенсіонерів у Чорногорії близько 11 тисяч, і згідно з чинним Законом про ПІО на них не поширюється мінімальна межа пенсії, тому більшість із них отримують значно менші суми. Здебільшого вони навіть не отримали одноразової допомоги, яку розподіляв Уряд у минулі роки.
На минулорічних акціях протесту груп пенсіонерів були озвучені дані про те, що цих пенсіонерів із загальним доходом менше 100 євро є дві-три тисячі, а також що вони «за межею бідності». Тоді заявлялося, що є вісім тисяч співрозмірних пенсіонерів, чиї доходи нижчі від тодішньої мінімальної пенсії близько 260 євро.
Колишній міністр фінансів Олександр Дам'янович на початку цього року заявили, що разом із Міністерством праці та соціального захисту готують поправку до закону, яка дозволить цим пенсіонерам збирати загальну суму всіх пенсій, які вони отримують із колишніх республік, а потім додатково доплачувати різницю до розміру середньої пенсії в Чорногорії.
Тоді блокування Асамблеї унеможливило попередній Уряд направити цю поправку до закону на парламентську процедуру.
«Вієсті» чекають відповіді від нового Міністерства праці та соціального захисту, як компетентного відомства, чи скористаються поправкою до закону про ПІО, яку вимагає Конституційний суд, щоб включити норми для регулювання пропорційних пенсій.
«Як ви самі знаєте, раніше внесеною зміною до статті 29 Закону про ПІО ця категорія пенсіонерів була позбавлена можливості реалізувати право на мінімальну пенсію, незважаючи на те, що деякі доходи є нижчими від встановленого мінімуму», – йдеться в листі. відповідних пенсіонерів.
Конституційний суд своїм рішенням скасував положення частини 17 статті 1 Закону про ПІО, згідно з яким жінки могли виходити на пенсію у 64 роки, а чоловіки – у 66 років, якщо вони мали не менше 15 років стажу. , зобов’язав Уряд протягом 30 днів «Подати до Парламенту Чорногорії проект закону, який регулюватиме право на пенсію за віком застрахованих осіб (чоловіків, жінок) відповідно до Конституції, відповідно до правових позицій Конституційний Суд висловив у цьому рішенні». Цей строк починається з дня публікації рішення в Офіційному віснику, тобто з 3 жовтня.
У групі пропорційних пенсіонерів вважають, що цей термін можна використати для того, щоб включити раніше висловлену пропозицію зрівняти їхні доходи з мінімальною пенсією через процедуру внесення змін до закону.
Ця проблема виникла через те, що Фонд PIO Чорногорії не має даних про те, скільки отримують пенсіонери з інших країн, через що він не міг виплатити їм навіть одноразову допомогу, оскільки не мав даних про різницю між їхнім загальним доходом і сумою мінімальної пенсії, яка була критерієм для виплати допомоги.
У Хорватії та Боснії та Герцеговині прийняті правові норми, згідно з якими ці пенсіонери повинні подавати до своїх фондів запит разом із документацією про розміри інших пенсій, які вони отримують, і тоді вони отримуватимуть компенсацію із суми своїх загальних пенсій. до розміру мінімальної пенсії.
За 16 років служби в двох країнах пенсія 79 євро
Одна з бенефіціарів пропорційних пенсій розповіла "Вієстам", що за 16 років стажу, з яких 11 у Чорногорії, вона отримує загальну пенсію в розмірі 79 євро, на яку навіть не може вижити.
«Я працював у представництві компанії зі Словенії, і в той період спільної держави навіть не знав, що частина стажування оплачується Фондом зі Словенії. Тоді це навіть не мало значення, бо все була спільна держава. Але зараз це стало важливим, тому що за чотири роки, яких мені не вистачає на чорногорському стажуванні, я отримую 79 євро замість 300 євро. Я мати трьох дітей, але я також втратила цю пільгу, тому що не відповідала вимогам», - сказала ця користувачка.
Інший аналогічний пенсіонер сказав, що отримує 120 євро з Чорногорії та п’ять євро з Сербії за два роки служби в цій країні.
«Коли я вийшов на пенсію, мені знадобилося ці два роки, щоб виконати вимоги, і не було великої різниці між моєю частиною чорногорської пенсії та тодішнім мінімумом. Однак через підвищення мінімальної пенсії зараз з'явилася велика різниця. Якби я не мав тих двох років стажу в Сербії, то зараз замість 120 отримував би 300 євро пенсії, а це велика різниця. «Якщо мінімальну збільшити до 450 євро, а для нас це буде пропорційно регулярним коригуванням на два-три відсотки, то різниця буде ще більшою», — сказав цей пенсіонер.
Бонусне відео:
