З моменту свого заснування в 1992 році в Цетіньє, Glosarij зайняла набагато ширші позиції, ніж класична фармацевтична компанія. Це був початок бізнес-проекту, який з самого початку спирався на чітке бачення – інвестування в майбутнє, інновації та люди. Це було не просто збільшення кількості працівників, а фундаментальний розвиток та інвестиції в якість процесів, надійність ланцюга поставок, у людей... Майже три з половиною десятиліття потому Glossarij є синонімом надійності, стратегічного мислення та постійного розвитку, з метою сприяння покращенню здоров'я людей у Чорногорії завдяки співпраці з понад 300 провідними світовими фармацевтичними брендами, які забезпечують чорногорський ринок доступом до найновіших методів лікування та медичних рішень.
Стратегія, орієнтована на зростання та довгострокову стійкість
Компанія стала лідером ринку завдяки чіткій стратегії: інвестування в інфраструктуру, технології, знання та громаду. Акцент бізнесу робиться на сталому зростанні, що базується на ефективності, сучасних рішеннях та відповідальності. Особливий крок вперед було зроблено у 2021 році з будівництвом сучасної офісної будівлі в Подгориці, інвестиції вартістю 7 мільйонів євро, спроектованої відповідно до найвищих екологічних стандартів.
Нова штаб-квартира Glossary — це не лише функціональний та візуальний символ зростання бізнесу, а й чіткий вираз корпоративної відповідальності та відданості сталому розвитку. Спроектована та побудована відповідно до найвищих сучасних екологічних стандартів, вона відображає стратегічне прагнення компанії до зростання не всупереч, а відповідно до потреб планети.
У той час, коли енергоефективність та кліматична відповідальність стали глобальним імперативом, Glossarij був одним із перших у Чорногорії, хто визнав важливість енергетичного переходу та інвестував у нього. власну сонячну систему. Встановлена потужність сонячних панелей повністю «покриває» енергетичні потреби компанії під час щоденної роботи, значно зменшуючи залежність від зовнішніх джерел енергії та досягаючи високого ступеня енергетичної самозабезпеченості.
Це рішення було не лише комерційно раціональним, а й стратегічно правильним: надлишок виробленої енергії, замість того, щоб залишатися невикористаною, подається назад у національну розподільчу мережу. Такими кроками Glossarij підтверджує, що сучасна компанія може – і повинна – бути активним партнером у побудові сталого майбутнього.
Крім того, протягом понад трьох десятиліть стабільного зростання компанія встановила стандарти, які сформували ринок – не лише завдяки обсягам свого бізнесу, але й завдяки принципам, що надихають увесь сектор. Glossarij, наприклад, також є піонером у сфері систем якості: першим чорногорським оптовим продавцем, який запровадив стандарт якості ISO 9001:2015, і першим, хто отримав престижний сертифікат GDP «Good Distribution Practices», що є ключовим для співпраці зі світовими фармацевтичними виробниками.
Саме завдяки цій відданості якості та прозорості, Glosarij надав чорногорському ринку доступ до інноваційних методів лікування від світових фармацевтичних лідерів – методів лікування, які змінюють результати лікування та підвищують стандарти охорони здоров'я. У складних умовах невеликого ринку компанії вдалося не лише вивести їх на ринок Чорногорії, але й зберегти свою довгострокову присутність.
Водночас, усвідомлюючи свою відповідальність перед громадою та довкіллям, компанія послідовно застосовує найвищі екологічні стандарти, що підтверджено сертифікатом EURO CERT ISO 14001. Ця стратегія поєднання якості, відповідальності та сталого розвитку є основою довіри, якою користується Glosarij – як серед партнерів, медичних працівників, так і серед кінцевих користувачів.
Відповідно до стратегічного зобов'язання щодо постійного вдосконалення бізнес-процесів, Glosarij розпочала впровадження стандарту ISO 27001:2022 – міжнародно визнаної системи управління інформаційною безпекою, кібербезпекою та конфіденційністю. Ця ініціатива підтверджує відданість компанії найвищим стандартам цифрової безпеки та зміцнення довіри з партнерами та користувачами.
Нове покоління технологій
У світі, де дані означають швидкість, а швидкість означає якісне обслуговування, Glosarij була однією з перших у регіоні, хто впровадив передові рішення бізнес-аналітики (BI). Аналітика, оптимізація складу, автоматизація процесів – все інтегровано в сучасну інформаційну систему, яка не реагує на зміни, а передбачає їх. Це лише один сегмент ширшого цифрового порядку денного, за допомогою якого Glosarij переосмислює операційну ефективність та створює нову цінність для партнерів у ланцюжку поставок.
Між 2012 і 2024 роками в сучасне обладнання, інформаційні системи та логістичну підтримку було інвестовано від 9 до 10 мільйонів євро, що позиціонує Glosarij як технологічного лідера у фармацевтичній дистрибуції в країні. Система щодня обробляє понад 10.000 2000 фармацевтичних та медичних товарів, підтримуючи високі стандарти безпеки та ефективності. Складські приміщення площею понад 24 м² оснащені сучасними технологіями для точного контролю температурних режимів та холодового ланцюга, включаючи п'ять холодильних камер та парк із 24 спеціалізованих транспортних засобів. Ця інфраструктурна потужність забезпечує своєчасну та надійну дистрибуцію по всій Чорногорії з гарантією доставки протягом XNUMX годин до всіх міст Чорногорії.
Інвестування в людей – Стратегічний пріоритет
Glossarij особливо сприяє культурі інвестування в співробітників, визнаючи їх ключовим елементом філософії компанії. Маючи команду з понад 400 співробітників, переважно молодих та високоосвічених експертів, компанія постійно інвестує в розвиток знань, компетенцій та професійного потенціалу. Завдяки організованій дзвоніть в центр Для замовлення ліків та інших фармацевтичних і медичних виробів фармацевти доступні в усіх аптеках Чорногорії, що забезпечує надзвичайно ефективний та швидкий процес від замовлення до видачі. Окрім прямого працевлаштування, Glosarij активно підтримує освіту молоді через давню програму стипендій, інвестуючи сотні тисяч євро в допомогу учням та студентам, щоб забезпечити їм кращі умови для навчання та розвитку.
Наприклад, у 2024 році на цю програму було виділено десятки тисяч євро, а щорічно присуджується щонайменше 20 стипендій. Завдяки такому підходу компанія не лише будує власне майбутнє, а й інвестує у створення кадрів, які покращать чорногорське суспільство в цілому.
Соціальна відповідальність як стратегічна складова
Соціальна відповідальність — це не просто аспект бізнесу Glossari, це його фундамент. За останні десять років компанія пожертвувала кілька мільйонів євро закладам охорони здоров'я Чорногорії, зокрема на модернізацію неврологічного, кардіохірургічного та нефрологічного відділень Клінічного центру Чорногорії, а також пожертвування лікарням Котора та Цетіньє. Також було передано сучасне обладнання для кардіохірургії, нефрології та неврології, що безпосередньо покращило якість медичних послуг.
Окрім охорони здоров'я, Glosarij постійно інвестує у спорт та освіту. Постійна підтримка розвитку молодих спортсменів та спортивних клубів свідчить про тверде прагнення Glosarij покращити спорт у Чорногорії. Завдяки партнерству з навчальними закладами, організації професійних конференцій та навчанню фармацевтів і лікарів, компанія підтверджує свою роль відповідального гравця у розвитку суспільства на основі інновацій та постійного вдосконалення.
Бачення, яке залишається непохитним
Майже три з половиною десятиліття успішного бізнесу не є випадковістю. Кожен рік є результатом послідовного стратегічного підходу, який ставить Glosarij серед небагатьох компаній, які успішно поєднують зростання бізнесу із соціальною відповідальністю та сталим розвитком. У час, коли конкуренція та ринок змінюються стрімкими темпами, Glosarij залишається вірним своїй місії: Ми впроваджуємо інновації, інвестуємо та створюємо цінність, яка довговічна.
За цифрами - Ідентичність
Цифри вражають. Мільйони євро інвестовано в інфраструктуру, технології та громаду. Тисячі товарів, що розповсюджуються щодня. Сотні працівників. Але чого цифри не можуть виміряти, так це ідея. Ідея про те, що компанія може бути одночасно прибутковою та відповідальною, ефективною та гуманною, технологічно передовою та глибоко вкоріненою в громаді, до якої вона належить.
І саме тому лідерство у фармацевтичній галузі — це не результат випадку, а послідовної стратегії: інвестування в те, що є цінним.
У Glossari ми не слідуємо за трендами – ми їх створюємо.
Бо кордони існують для того, щоб їх рухати.
(Глосарій)
